Ankete Göre Vatikan Çalışanları "Motivasyonunu Kaybetmiş ve Zorbalığa Uğramış"
Anket 15 Eylül ve 7 Ocak tarihleri arasında gerçekleştirilmiş ve %80'i sendika benzeri bir iç birlik olan ADLV üyesi olan 250 çalışandan yanıt alınmıştır. Sendikalar Vatikan'da resmi olarak tanınmamaktadır.
Kutsal Makam'da yaklaşık 4,200 kişi çalışmaktadır ve bunların çoğunun iç tepkilerden korktukları için ADLV'ye üye olmadıkları bildirilmektedir.
Anket, Papa Francis yönetimindeki çalışma koşullarına ilişkin kasvetli bir tablo çiziyor ve "son derece yüksek sürtüşme noktaları" olarak tanımlanıyor. Papa 14. Leo'nun gelişi, özellikle de Francis'in kaldırdığı konklav ikramiyesini geri getirmesinin ardından ihtiyatlı umutları artırdı.
Temel bulgular yaygın hoşnutsuzluğun altını çiziyor:
- 75,9'u insan kaynaklarının yetersiz yerleştirildiğini, değer verildiğini ve motive edildiğini söylüyor.
- 73,9'u başta kardinaller ve piskoposlar olmak üzere çalışanlar ve yönetim arasında bir kopukluk olduğunu düşünürken, sadece %12,8'i memnun.
- 71,6'sı üstlerinin şeffaf bir şekilde veya yetkinliğe dayalı olarak seçilmediğine inanıyor.
- 75.8'i inisiyatif, liyakat ve kıdemin ödüllendirilmediğini söylüyor.
- 56'dan fazlası üstlerinden adaletsizlik veya taciz gördüğünü bildirmiştir.
- 73,4'ü kayırmacılık, eşit olmayan muamele ve emekli maaşları da dahil olmak üzere haklar konusunda güvensizlik algılamaktadır.
Eleştiriler son dönemde yapılan reformlara da uzanıyor: %68'i son dönemde yapılan çalışma reformlarının fayda yerine daha fazla kısıtlama getirdiğine inanıyor ve %79'undan fazlası personel eğitimine çok az yatırım yapıldığını söylüyor.
Vatikan çalışanları sadece daha iyi koşullar [=daha fazla para] değil, aynı zamanda farklı, daha saygılı bir yönetim tarzı talep etmektedir.
Yapay zeka çevirisi